当前位置:首页 > 新闻中心 > 集团新闻
集团新闻

提升管理技能,培养中流砥柱

作者:管理员 日期:2018-05-31

    2014年12月2日至13日,铭心实业集团“2014年新晋管理干部培训班”在集团总部会议室举行,集团及分子公司近30名新晋升管理干部参加了本次培训。
  参加本次培训班的学员均为集团及分子公司2014年新晋升的管理干部,他们凭借自身的能力、忠诚度及培养潜质等优势实现了职位晋升,完成了角色转变,将成为企业后续发展的中坚力量。为了帮助他们尽快适应新角色,胜任日常管理工作,由集团人力资源中心组织、开展了此次系列培训。 
  此次培训邀请了集团董事长助理兼营销中心总经理王兵、人力资源中心副总经理赵永凯、审计监察中心副主任宋燕、汉王公司副总经理杨万兵等多名公司中高管担任培训讲师,讲授了《领导力和自我修炼》、《管理者角色定位与认知》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《职业道德》、《商场管理》、《85、90后员工管理》、《跨部门沟通与协作》、《公文写作》、《问题分析与解决》共计9个课程,为新晋升的管理干部们进行多项基本管理技能培训。
  在培训班开班仪式上,董事长助理王兵代表集团公司做了热情洋溢的致辞,他希望大家端正学习态度,学以致用,在日后的工作中带领团队提升工作效率,不断创造辉煌。随后,各位培训讲师也逐一送出了培训寄语,对学员提出了殷切希望。
 
  在培训过程中,各位培训讲师结合学员管理需要、岗位要求、自身短板开展了针对性的教学工作,大家全情投入积极参与,师生积极互动,课堂气氛热烈。通过学习培训,各位新晋干部提高了认识,开阔了眼界,启迪了思维,统一了思想,坚定了信心。大家纷纷表示在本次培训中收获颇丰,要在今后的工作中认真思考,创造性地开展各项工作,在本职岗位上奋力开拓,积极进取,为集团的发展贡献自己的力量。 
  铭心实业集团2014年新晋管理干部培训班在大家热烈的掌声中圆满落幕,此次培训班的成功举办是集团加强人才队伍建设、完善内部人才选拔培养机制的重要举措,具有重大的价值和意义。